价值主张 埃森哲最重要的价值主张是： 可访问性：埃森哲已投资高达 25 亿美元用于收购和新兴技术，使其能够将多种功能纳入其服务菜单。 例如，该公司于 2015 年收购了 Javelin Group，以扩大其零售专业知识； 定制：埃森哲通过其服务和知识特异性提供定制服务。 它确保其位于 120 多个国家/地区的办事处的市场相关性和本地执行力。埃森哲还活跃于 40 多个领域；近一半的劳动力拥有经过认证的工业技能或针对特定市场量身定制的技能。 这使得公司能够提供量身定制的指导； 创新：埃森哲拥有一个开发和研究组织——埃森哲技术实验室，专门从事识别和开发新技术。
该公司还管理着埃森哲高性能研究院。该计划有助于为客户创建现 阿尔及利亚数字数据 代市场就绪的解决方案和见解； 品牌：埃森哲是世界上最大的咨询公司之一。 它也是领先和最大的独立科技公司之一。 埃森哲渠道 埃森哲客户获取渠道的核心是通过与其合作伙伴的个人关系。 该公司通过以下方式推广其服务： 广告 社交媒体平台 参加会议 赞助运动员 埃森哲客户关系 埃森哲客户关系包括： 个性化的客户支持 客户与员工之间的协作 信息图表 报告 埃森哲收入来源 埃森哲的收入来源包括： 外包收入：为管理和改造客户系统和运营而提供的服务和功能产生的收入； 咨询收入：技术、管理咨询和系统集成服务收入。
埃森哲的关键资源 埃森哲的主要资源包括： 数字营销人员 大数据专家 网络开发人员 数据科学家 埃森哲的主要业务 埃森哲的主要活动包括： 为客户开发解决问题的服务 埃森哲主要合作伙伴 埃森哲的重要合作伙伴包括： 科技公司 网络服务提供商 软件公司 埃森哲成本结构 埃森哲的成本结构包括： 行政 销售和营销 分包商和补偿费用 埃森哲竞争对手 麦肯锡公司：麦肯锡公司是一家解决技术、运营、组织和战略问题的管理咨询组织。 这家私营公司与专注于自然资源、原材料、技术和媒体的公司合作； 波士顿咨询集团 (Boston Consulting Group, Inc)：波士顿咨询集团 (Boston Consulting Group, Inc.) 在全球 85 个办事处拥有 14,000 多名员工。